ため息や威圧的な態度で周囲に気を遣わせる「フキハラ」。その裏では周囲の集中力と時間が奪われ、組織の生産性に損失が生じているかもしれない。周囲に感情の後始末を強いる社員に対して、職場はどう対応すべきなのか。
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